| Titre : | Lutter contre les discriminations ou promouvoir la diversité en matière d'emploi ? Histoire d'une action publique ambiguë en Région de Bruxelles-Capitale (1997-2012) (2018) |
| Auteurs : | TANDE ALEXANDRE |
| Type de document : | Article : Article de revue |
| Dans : | Brussels Studies : la revue scientifique électronique pour les recherches sur Bruxelles (n°120, 2018) |
| Article en page(s) : | 14 p. |
| Sujets-matières : |
discrimination
emploi immigration Région de Bruxelles-Capitale (entité fédérée) racisme, xénophobie, antisémitisme science politique régions (entités fédérées) |
| Index. décimale : | 33100 (Travail. Emploi. Chômage. Sécurité sociale. Droit du travail.) |
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| Note de contenu : |
Dossier contient : Introduction 1. Les débuts de la politique bruxelloise de lutte contre la discrimination à l'embauche (1997-2004) 1.1. L'étude BIT et l'importance de ses résultats dans le contexte bruxellois 1.2. Les premières actions dans le cadre du Pacte Territorial pour l'emploi 2. Structuration et réorientation de l'intervention régionale : la promotion de la diversité (2004-2012) 2.1. L'étude Martens-Ouali et les changements de l'action publique 2.2. Les nouveaux instruments de la politique bruxelloise de diversité 3. Un changement d'orientation stratégique à deux niveaux 3.1. Le rapport au droit 3.2. Les cibles de l'intervention publique 4. L'impact variable du Plan de Diversité dans les entreprises privées bruxelloises Conclusion |
| Fonds : | Courant |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| PCF P 00008587 | n.c. | Indéterminé | Centre de documentation | Salle de lecture | Consultable sur place Exclu du prêt |
